國(guó)家電投黑龍江公司招聘公告

　　國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司黑龍江公司(簡(jiǎn)稱“黑龍江公司”)于2015年12月在哈爾濱高新產(chǎn)業(yè)技術(shù)開發(fā)區(qū)注冊(cè)成立，是國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“國(guó)家電投”)在黑龍江省的區(qū)域牽頭單位，是國(guó)家電投以省為實(shí)體，深入推進(jìn)龍江戰(zhàn)略的重要載體，肩負(fù)國(guó)家電投在龍江區(qū)域統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與發(fā)展的使命。

　　現(xiàn)根據(jù)工作需要，開展社會(huì)招聘工作，具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘范圍

　　面向國(guó)家電投集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)、外公開招聘，集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)先考慮。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　注：綜合素質(zhì)突出者任職條件可適當(dāng)放寬。

　　四、報(bào)名資格條件

　　(一)基本條件

　　1.思想品德良好，具有堅(jiān)定的理想信念，誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。

　　2.具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

　　3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，體檢符合錄用要求。

　　4.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　5.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的思想品德;認(rèn)同國(guó)家電投“綠色、創(chuàng)新、融合，真信、真干、真成”的核心價(jià)值觀;愿意接受到黑龍江公司所屬單位工作。

　　6.工作年限、工作經(jīng)歷、現(xiàn)崗位工作時(shí)間均按整年計(jì)算，年齡計(jì)算截止日期到2024年9月30日，具體年齡要求以任職條件為準(zhǔn)。

　　7.具有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：

　　(1)受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查，尚未作出結(jié)論的。

　　(2)受原單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

　　五、招聘崗位條件

　　詳見附件《招聘崗位工作內(nèi)容及任職要求》。

　　六、招聘程序

　　發(fā)布招聘公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、答辯面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

　　七、報(bào)名時(shí)間及方式

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　自公告發(fā)布之日起，2024年10月12日24:00截止。

　　(二)報(bào)名方式

　　1.簡(jiǎn)歷投遞：按照底部聯(lián)系郵箱進(jìn)行投遞。

　　2.投遞內(nèi)容：《公開招聘報(bào)名表》(word電子版+PDF簽字掃描件)，學(xué)歷、學(xué)位證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，身份證正反面、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、其它獲獎(jiǎng)證書或說明資料的掃描件(PDF格式)等。

　　3.郵件名稱：應(yīng)聘部門或單位名稱+應(yīng)聘崗位+姓名。

　　八、資格審查及錄用流程

　　(一)資格審查

　　根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人條件，結(jié)合招聘崗位任職條件，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查。

　　(二)面試答辯

　　結(jié)合考試成績(jī)及應(yīng)聘者自然情況確定面試答辯人選，具體面試答辯時(shí)間、地點(diǎn)，將會(huì)以電話方式通知本人。面試分?jǐn)?shù)80分及以上進(jìn)入考察人選范圍，80分以下不予考慮。

　　(三)背景調(diào)查

　　根據(jù)應(yīng)聘崗位需要，擬錄用人選確定后，將對(duì)擬錄用人選進(jìn)行資格復(fù)審、背景調(diào)查、檔案核查和政審考察，考察合格后報(bào)送國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司審批/備案;過程中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，取消錄用資格。

　　(四)體檢錄用

　　擬錄用人選體檢合格后，辦理錄用手續(xù)。

　　(五)試用期規(guī)定

　　聘用人員錄用后，執(zhí)行6個(gè)月試用期。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式出任相應(yīng)崗位，其試用期起始時(shí)間確定為本人上崗時(shí)間;試用不合格的，結(jié)合其本人具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動(dòng)合同。

　　九、薪酬待遇

　　新員工入職后，公司提供餐補(bǔ)，不承諾提供宿舍，需自行解決食宿，探親費(fèi)用自理;工資、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇按國(guó)家電投黑龍江公司相應(yīng)崗位薪酬規(guī)定執(zhí)行。

　　十、其他說明

　　1.應(yīng)聘材料須真實(shí)可靠，需本人簽字確認(rèn)，如有不實(shí)、造假等情況，取消聘用資格。

　　2.聘用人員在原單位的調(diào)動(dòng)(離職)手續(xù)由本人辦理。

　　3.不承諾解決聘用人員住宿、配偶工作等問題。

　　4.在沒有正式面試通知前，不接待應(yīng)聘人員來訪。

　　5.本招聘辦法最終解釋權(quán)歸黑龍江公司。

　　十一、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：賴?yán)蠋?/p>

　　聯(lián)系電話：0451-51866579

　　報(bào)名郵箱：1650238176@qq.com